Over de functie

hn. Politie

Waar ga je werken?
Het team Bestuursondersteuning, maakt samen met Communicatie, Politieprofessie, Control en Veiligheid Integriteit & Klachten onderdeel uit van de staf van de Eenheid Oost-Brabant. 

Het team Bestuursondersteuning bestaat uit een team Bestuurszaken, een team Juridische zaken en een team Secretariaat en bestaat uit 35 professionals die zelfstandig en vol gedrevenheid invulling geven aan hun rol. 
Het team draagt zorg voor een goede ondersteuning op het gebied van Privacy, Bestuur, secretariaat en juridische zaken. Tevens ondersteunt het team een 3-tal commissies in haar werk. Dit betreft de commissie geweldsaanwendingen, de commissie Klachten en de commissie Toezicht Arrestantenzorg. Voor deze taak zoeken we 1 FTE ambtelijk secretaris met juridische achtergrond om deze commissies te ondersteunen.

Functieomschrijving
De secretaris ondersteunt de 3 commissies; de commissie geweldsaanwendingen, de commissie Klachten en de commissie Toezicht Arrestantenzorg. Op dit moment worden deze commissies elk door een andere medewerker ondersteunt die dit naast hun hoofdwerkzaamheden uitvoeren. 
Binnen deze opdracht voegen we die taak samen en zoeken we 1 FTE secretaris met een juridische achtergrond. Bij leegloop momenten moet deze in staat zijn om ook onze juristen bij te staan in hun werkzaamheden. 
De Commissie Geweldsaanwendingen beoordeelt situaties waarin politieambtenaren geweld hebben aangewend tijdens het politiewerk. Hierbij kijkt de commissie naar de rechtmatigheid van het toegepaste geweld en of het geweld voldoet aan de vakmanschapsvereisten. Van de bespreking in de commissie wordt een advies opgemaakt ten behoeve van de politiechef. Na het oordeel van de politiechef wordt het commissieadvies ook gedeeld met de betreffende collega. Dit proces is daarmee niet alleen van belang voor de maatschappelijke verantwoording van de toepassing van geweld, maar stelt de politie ook in staat om van toegepast geweld te leren en het vakmanschap te vergroten. De ondersteuning van deze commissie vraagt om een beschikbaarheid van gemiddeld 2 dagen per week. De commissie komt 1 x per maand op een donderdag bijeen. Het voorbereidende overleg met de voorzitter is agenda afhankelijk.

De Klachtencommissie behandelt klachten van burgers over het optreden van politiefunctionarissen. Door zowel de klager als de betrokken politiemedewerker te horen, streeft de commissie naar een onafhankelijke en rechtvaardige afhandeling van klachten. De commissie komt wekelijks op een donderdag bijeen. 
De Commissie Toezicht Arrestantenzorg richt zich op de zorg en behandeling van arrestanten. Zij houdt toezicht op huisvesting, transport, veiligheid, verzorging en bejegening van ingeslotenen in (en op weg naar) politiebureaus en cellencomplexen binnen de politie-eenheid. De commissie ziet daarbij toe op de naleving van wettelijke voorschriften en protocollen, met speciale aandacht voor mensenrechten. Deze commissie komt 7 keer per jaar bijeen veelal op de dinsdag en incidenteel op de maandag. De ondersteuning voor deze commissie richt zich met name op agendabeheer en verslaglegging.

Werkzaamheden
Als ambtelijk secretaris verzorg jij voor deze commissies het secretariaat: het maken van de planning, het opstellen van de agenda’s en de verslaglegging. Met jouw (juridische) kennis en ervaring draag je echter ook inhoudelijk bij. Voor de Commissie Geweldsaanwendingen en de commissie klachten bereid je de zittingen inhoudelijk voor en stel je de conceptadviezen op. Voor de Commissie Toezicht Arrestantenzorg verwerk je de inspectieverslagen. Daarnaast ondersteun je onze juristen wanneer daar ruimte voor is. 

In deze veelzijdige rol ben je het aanspreekpunt voor zowel de (externe) commissieleden als de interne organisatie. Je werkt in een complexe, omgeving met gevoelige dossiers waarbij integriteit essentieel is.

Wat wij vragen

• Hbo werk- en denkniveau*; 

Je hebt een diploma op hbo-niveau (bachelor) of je bent daaraan gelijkgesteld via EVC. Of je hebt minimaal twee jaar aantoonbare ervaring op het gevraagde werk- en denkniveau. Dit moet je aantonen met je cv, aangevuld met een officiële functiebeschrijving, vacaturetekst of ander document waarin het gevraagde werk- en denkniveau duidelijk staat vermeld.

• Minimaal 2 jaar aantoonbare ervaring op het gebied van juridische vraagstukken, bij voorkeur een afgeronde juridische opleiding. 
• Beschikbaarheid en aanwezigheid op de dinsdag en donderdag en 2 momenten in 2026 op de maandag. 
• In bezit zijn van een vervoermiddel en rijbewijs om zich binnen de eenheid Oost-Brabant te kunnen verplaatsen.
• Kennis en ervaring met de WOO (Wet Open Overheid).

Competenties:

• Mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid: Beschikt over uitstekende mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid in de Nederlandse en bij voorkeur de Engelse taal. Je kunt de kern van de discussie goed samenvatten. 
• Organisatievermogen: Bepaalt prioriteiten en geeft de benodigde acties, tijd en middelen aan om ervoor te zorgen dat activiteiten plaats vinden en zaken geregeld worden. Controleert de voortgang en stelt waar nodig de planning bij.
• Accuratesse: Werkt nauwkeurig en zorgvuldig, heeft oog voor detail en maakt weinig fouten. Werkt ordelijk, planmatig en gestructureerd Integriteit Is zich bewust van de gevoeligheid van deze zaken en gaat zorgvuldig om met vertrouwelijke informatie. Is betrouwbaar en komt afspraken na. 
• Kwaliteit gericht: Stelt hoge eisen aan de kwaliteit van het eigen werk. Is voortdurend op zoek naar mogelijkheden om de kwaliteit te verbeteren. Onderneemt actie om herhaling van fouten te voorkomen. Anticipeert op kansen en mogelijkheden in de omgeving om de kwaliteit van de dienst en/of het product te verbeteren. 
• Klantgericht: Erkent en onderzoekt de wensen en behoeften van de commissies en speelt daarop in. Zoekt samen met de klant naar de best passende oplossing voor de klantvraag. Is duidelijk naar de klant over de (grenzen van de) mogelijkheden en is in zijn contacten vriendelijk en behulpzaam. Blijft rustig en begripvol, ook wanneer de ander zich niet behoorlijk gedraagt. Neemt verantwoordelijkheid voor een snelle en correcte uitvoering van de klantvraag. 
• Zelfstandigheid: Het vermogen om taken op eigen kracht uit te voeren zonder voortdurende sturing of begeleiding. Plant en organiseert eigen werk effectief.
• Samenwerken: Draagt actief bij aan het gemeenschappelijke resultaat. Draagt positief bij aan de sfeer en onderlinge verhoudingen. Is collegiaal; ondersteunt collega’s waar mogelijk en nodig

Voordelen voor detacheerders (uitzendovereenkomst) om via All About Work te werken

• Je sollicitatie wordt binnen 24 uur verwerkt en je krijgt een snelle terugkoppeling.
• All About Work hanteert geen relatie- of concurrentiebeding.
• Vanaf dag 1 opbouw pensioen via Stipp
• Keuze loon uitbetaling per week of per vier weken.
• CAO van de opdrachtgever is van toepassing.

Wat bieden wij vanuit All About Work

• Je sollicitatie wordt binnen 24 uur verwerkt en je krijgt een snelle terugkoppeling.
• Je bouwt pensioen op via StiPP.
• Goede begeleiding vanuit All About Work.