Over de functie

fwb. SRQ167542

Je gaat aan de slag met een maatschappelijk relevante opdracht waarin je direct bijdraagt aan de verduurzaming van woningen. In deze rol geef je verder vorm aan het Nationaal Isolatie Programma en zorg je dat plannen daadwerkelijk worden uitgevoerd. Je beweegt je makkelijk tussen strategie en uitvoering en verbindt inwoners, partners en collega’s met elkaar. Daarbij werk je aan concrete resultaten voor buurten, bewoners en de bredere duurzaamheidsopgave. Je krijgt een veelzijdige opdracht waarin je impact maakt op beleid, uitvoering en samenwerking.

Wat ga je doen

• Verder vormgeven en uitvoeren het uitvoeringsplan NIP in Loon op Zand
• Bewaken van de planning, kwaliteit en voortgang van het project
• Ontwikkelen van een effectieve bewonersaanpak, gericht op specifieke doelgroepen
• Vormgeven van voorlichting, communicatie richting inwoners in samenwerking met de collega’s van duurzaamheid en communicatie
• Beheer van de NIP-gelden
• Opstellen van begrotingen en verzorgen van de subsidieverantwoording (o.a. SIS, RVO)
• Het inrichten van systemen voor monitoring van voortgang en resultaten
• Rapporteren aan college en gemeenteraad waar nodig
• Onderhoud van relaties met interne en externe partners zoals sociaal domein, woningcorporatie, energieloket, energiecoöperatie, etc.
• Stimuleren van samenwerking met maatschappelijke initiatieven en bewonersgroepen

Eisen

• Enthousiasme en een afgeronde HBO opleiding
• Uw kandidaat heeft minimaal een relevante afgeronde HBO opleiding. Dit moet blijken uit het cv.
• Ervaring met het (project)management en aansturing van een complex project
• Uw kandidaat heeft ervaring met de aansturing van een complex project. Dit moet blijken uit het cv.
• Je hebt affiniteit met de verduurzamingsopgave
• Uw kandidaat heeft affiniteit met verduurzamingsopgave. Dit moet blijken uit het cv.
• Een stevige persoonlijkheid die zowel schriftelijk als mondeling communicatief vaardig is
• Minimaal 3 jaar ervaring als projectleider bij een gemeente
• Uw kandidaat heeft minimaal drie jaar ervaring bij een gemeentelijke organisatie. Dit moet blijken uit het cv.
• Uw kandidaat heeft ervaring met MS Office en MS Teams. Dit moet blijken uit het cv.
• Je schuwt het niet om naast je kantooruren de wijk in gaan.
• Een dosis humor en relativeringsvermogen zijn onontbeerlijk.

Wensen

• Ervaring met agile-werken binnen een project is een pré.
• Uw kandidaat beschikt over 1 of meer referenties.
• Uw kandidaat heeft recente werkervaring met doelgroepbenadering en uitvoering van een project wat o.a. bestaat uit het ontwikkelen van een effectieve bewonersaanpak (gericht op kwetsbare doelgroepen), vormgeven van voorlichting en communicatie richting inwoners in samenwerking met collega’s van communicatie en duurzaamheid. Dit moet blijken uit het cv.
• Uw kandidaat heeft ervaring met agile-projectmanagement en is in staat om dit principe toe te passen op deze opdracht. Dit moet blijken uit het cv.
• Uw kandidaat heeft recente werkervaring met programmaregie en coördinatie van een project wat o.a. bestaat uit: het vormgeven van en uitvoering geven aan het uitvoeringsplan voor het NIP, coördinatie van betrokken partijen (intern en extern) en bewaken van planning, kwaliteit en voortgang van het project. Dit moet blijken uit het cv.
• Uw kandidaat heeft recente werkervaring met financiën en subsidiebeheer van een project wat o.a. bestaat uit: beheren van NIP-middelen, opstellen van begrotingen en verzorgen van subsidieverantwoording (o.a. SIS, RVO). Dit moet blijken uit het cv.
• Uw kandidaat heeft recente werkervaring met monitoring en rapportage van een project wat o.a. bestaat uit het inrichtingen van systemen voor monitoring van voortgang en resultaten, rapporteren aan college en gemeenteraad waar nodig. Dit moet blijken uit CV.
• Uw kandidaat heeft recente werkervaring met stakeholdermanagement van een project wat o.a. bestaat uit het onderhouden van relaties met externe partijen zoals woningbouwcorporaties, energieloket, energiecoöperatie, partners. Dit moet blijken uit CV.

Competenties

• Resultaatgericht
• Kandidaat werkt zelfstandig en in verbinding met de collega’s van team duurzaamheid en communicatie.
• Kandidaat beschikt over een stevige persoonlijkheid en goede communicatieve vaardigheden, zowel schriftelijk als mondeling.
• Kandidaat past binnen het team
• Je bent een natuurlijke verbinder, schakelt makkelijk tussen bewoners, partners en collega’s en houdt altijd het grotere doel voor ogen.
• Je bent probleemoplossend, communicatief sterk en hebt een scherpe blik op planning en kwaliteit.

Voordelen voor detacheerders (uitzendovereenkomst) om via All About Work te werken

• Je sollicitatie wordt binnen 24 uur verwerkt en je krijgt een snelle terugkoppeling.
• All About Work hanteert geen relatie- of concurrentiebeding.
• Vanaf dag 1 opbouw pensioen via Stipp
• Keuze loon uitbetaling per week of per vier weken.
• CAO van de opdrachtgever is van toepassing.

fwb. SRQ167542

Wat bieden wij vanuit All About Work

• Je sollicitatie wordt binnen 24 uur verwerkt en je krijgt een snelle terugkoppeling.
• Je bouwt pensioen op via StiPP.
• Goede begeleiding vanuit All About Work.